💰 推定年収・手当
法政大学の職員の推定平均年収は918万円
法政大学の職員の推定平均年収は918万円と高く、これは優れた人材の確保と維持に寄与しています。この高い給与水準は、教育と研究の質の向上に繋がる一方で、経費の管理や財務の健全性を保つための課題もあります。
| 推定順位 | 推定平均年収 | (35歳) | (45歳) | (55歳) |
| 7位／218校 | 918万円 | 734万円 | 927万円 | 1,101万円 |
※上記の年収ピラミッドは、日本の一般的なサラリーマンの平均年収を簡易的に図式化したものです。面積の大きさが人数を表しているわけではありません。
💰 給料・待遇
初任給
| 学歴 | 月給 | 備考 |
|---|---|---|
| 大卒 | 210,000円 | 基本給のみ |
| 院了 | 230,200円 | 基本給のみ |
💡 既卒者は年齢・最終学歴に応じて、上記を最低金額として支給。
モデル月収例（住宅手当含む）
| 学歴 | モデル月収 | 備考 |
|---|---|---|
| 大卒 | 228,200円 | 非世帯主：住宅手当18,200円含む |
| 院了 | 248,400円 | 非世帯主：住宅手当18,200円含む 世帯主の場合：26,700円支給 |
専任職員の平均年収（2024年3月時点）
- 9,600,882円（平均年齢：42.55歳）
諸手当
- 勤続給
- 住宅手当（18,200円～26,700円）
- 家族手当
- 時間外勤務手当
- 通勤手当（実費支給／JR100キロ相当限度）
昇給・賞与・試用期間
- 昇給：年1回（4月）
- 賞与：年2回（夏・冬）
- 試用期間：原則3カ月（最長6カ月）
- 固定残業制度：なし
📚 教育・研修制度
階層別研修
- 新入職員研修
- 一般職（2年目～10年目）研修
- 主任研修（就任時・3年目）
- 管理職研修
その他の研修制度
- 目的別研修
- スキルアップ研修
- グローバル研修（語学力向上）
- 日本私立大学連盟研修
- 外部機関による研修（出向型含む）
- 他大学との合同研修 など
自己啓発支援制度
- TOEIC受験料補助
- 外部語学学校への通学費用の一部補助
📝 個人のスキルアップを支援する制度が充実しています。
その他の制度
- メンター制度あり（1年目職員対象）
- キャリアコンサルティング制度：なし
- 社内検定制度：なし
🏖 福利厚生・働き方
年間休日・休暇制度
| 区分 | 内容 |
|---|---|
| 休日 | 日曜日・祝日・創立記念日・夏季一斉休業・年末年始 |
| 休暇 | 年次有給休暇・夏季／オレンジ休暇（独自制度）・子の看護休暇・介護休暇など |
保険・退職金・制度など
- 雇用保険
- 労災保険
- 健康保険
- 厚生年金
- 退職金制度
- 大学独自の年金制度（退職金とは別）
- 財形貯蓄制度 など
働き方データ（2023年度実績）
| 指標 | 数値 |
|---|---|
| 平均勤続年数 | 18.5年 |
| 月平均残業時間 | 16.0時間 |
| 平均有給取得日数 | 13.3日 |
育児休業取得状況（2023年度）
| 性別 | 対象者数 | 取得者数 | 取得率 |
|---|---|---|---|
| 男性 | 9名 | 6名 | 66.7% |
| 女性 | 3名 | 3名 | 100% |
| 合計 | 12名 | 9名 | — |
女性管理職の割合（2023年度）
- 20.2%（114名中23名）
📈 男女問わず活躍の場が広がっています。
🕘 勤務地・勤務時間
勤務地
- 東京・神奈川の各キャンパス
勤務時間
| 曜日 | 勤務時間 | 実働 |
|---|---|---|
| 月～金 | 9:00～17:00 | 7時間 |
| 土曜 | 9:00～12:00 | 3時間（※当番制、交代制） |
💡 土曜勤務はすべての職員が毎週出勤するわけではなく、部局の当番制や行事対応などにより調整されます。
勤務時間の繰り上げ・繰り下げの可能性あり。
✅ まとめ
✨ この大学職員の魅力ポイント
東京・神奈川エリアで働ける大学職員求人を探している方におすすめ
初任給21～23万円＋手当が豊富
平均年収960万円超！安定した給与水準
年間休日・有給取得ともに良好な水準
育休取得率・女性管理職比率が高く、多様性に配慮された職場
